加拿大联邦政府公共服务裁员措施近日波及自然资源部，引发工会强烈抗议，认为这将严重削弱全国对野火、洪水等极端气候灾害的监测和应对能力。根据工会披露，约200名加拿大公共服务专业人员协会（PIPSC）成员及200多名公共服务联盟（PSAC）成员已接到岗位调整通知，涉及重要科研和科技岗位。工会表示，裁员不仅影响林业、地质、遥感等核心部门，还涉及应对气候变化、燃料脱碳和能效推广等重要职能。例如，加拿大森林服务的“自然气候解决方案”部门和地质调查局均有多个岗位遭裁撤。
PIPSC主席Sean O’Reilly直言，裁员决策将带来可避免的风险，削弱科研能力，并可能影响应急管理和社区安全。工会警告，这些岗位的削减将导致政府科学监测和国际环境承诺的履行能力下降，比如监测森林火灾、有害虫害、淡水资源和地质灾害。遇到大规模灾害时，前线应急和地方政府赖以决策的数据收集和分析能力将大幅减弱。
自然资源部则回应，目前并未立即解雇员工，不认为会增加对环境或公众的直接安全威胁，并强调部门仍将推进可持续和包容性资源发展。然而，工会批评这与联邦政府宣称的气候行动目标背道而驰，呼吁政府撤销裁员决定。此次裁员计划是联邦总体削减15%支出的措施之一，未来或将对各相关公共服务部门的运作能力持续带来影响。
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